Články

Personálny manažment – Ako efektívne riadiť ľudí v hybridnom pracovnom prostredí?

Ľudia sú odjakživa dôležitou súčasťou podniku a personálny manažment je nevyhnutnosťou pre jeho efektívne fungovanie.  Obdobie pandémie a opatrenia v súvislosti so šírením Covid-19 prinútili organizácie na zmenu pracovného prostredia. Ľudia sa museli prispôsobovať práci z domu a v oblasti personálneho manažmentu tak nastala dôležitá otázka,…

Vzdelávanie zamestnancov v ére digitálnej transformácie

Digitálna transformácia mení spôsob, akým podniky fungujú, a kladie nové nároky na zručnosti zamestnancov. Zatiaľ čo technológie neustále napredujú, schopnosť adaptovať sa a učiť sa nové veci sa stáva kľúčovou konkurenčnou výhodou. V tomto článku sa budeme venovať tomu, prečo…

Employee Experience: Ako vytvoriť prostredie, kde zamestnanci chcú zostať

V dnešnom dynamickom pracovnom prostredí je spokojnosť zamestnancov viac než len benefit – je nevyhnutnosťou. Koncept Employee Experience (EX) reflektuje všetky interakcie, ktoré zamestnanec zažije počas svojej cesty v spoločnosti. Od prvého kontaktu pri nábore, cez onboarding, každodenné pracovné zážitky…

Moderný leadership – ako energia, pozitívne myslenie a šťastie poháňajú pracovné tímy na ceste k úspechu

V dnešnom dynamickom a neustále sa meniacom pracovnom prostredí je moderný leadership, alebo po našom vodcovstvo, viac než len riadenie a kontrola. Je to umenie inšpirovať a motivovať tím k dosahovaniu výnimočných výsledkov. Energia, pozitívne myslenie a šťastie sú kľúčovými…

Letná škola 2025

Si stredoškolák alebo stredoškoláčka a láka ťa svet inovácií, technológií, manažmentu alebo moderného podnikania? Fascinuje ťa predstava, ako budú vyzerať mestá budúcnosti – inteligentné, bezpečné a plne digitalizované? Potom je letná škola Buď manažér 2025 presne pre teba! Tento rok…